Gemeente Rotterdam zoekt senior landschapsarchitect - NVTL

Gemeente Rotterdam zoekt senior landschapsarchitect

Tue 20 April 2021

Jouw functie

Als je door Rotterdam loopt, zie je het meteen: hier is altijd wel wat aan de hand. Van hoge hijskranen tot stratenmakers op de grond. In Rotterdam wordt gebouwd! We bouwen extra woningen, scholen en voorzieningen. We maken de buitenruimte in hoog tempo groener, gezonder, toegankelijker en veiliger. Onze 7 Stadsprojecten zijn hier mooie voorbeelden van. De opgave waar we in Rotterdam voor staan, brengt grote uitdaging mee voor landschapsarchitecten. Creativiteit, innovatie en procesvaardigheden zijn belangrijker dan ooit.

Wegens uitbreiding van de teams, zijn wij op zoek naar een senior landschapsarchitect voor de noordelijke stadswijken van Rotterdam. Hieronder vallen Delfshaven (inclusief Merwe-Vierhavens), Noord en Kralingen-Crooswijk.

Je taken bestaan uit 4 onderdelen:
 
1. Agenderen van opgaven richting opdrachtgevers en bestuur
Als gebiedssenior heb je het overzicht over het gebied en zie je door je helicopterview wat er nodig is. Je neemt een stevige proactieve positie in bij het samenstellen van het werkpakket en prioriteert waar nodig in overleg met de teammanager van het team. Je adviseert over het wel of niet uitbesteden van opdrachten aan (toonaangevende) externe partijen, formuleert de opgave en toetst het resultaat. Je signaleert lacunes in stedelijk beleid en werkt samen met stedelijke collega’s aan nieuwe producten die voor het gebied relevant zijn. Andersom vertaal je stedelijk beleid (fysiek beleid, maar ook sociaal beleid) naar projecten in de gebieden en adviseer je zo over verbeteringen op het vakgebied.

2. Strategisch procesmatig handelen
Je adviseert op processen richting projectmanagers, directie en bestuurlijk opdrachtgevers. In een omgeving met tegengestelde belangen en complexe situaties, kan je scherp formuleren welke stappen het beste doorlopen kunnen worden. Je kan uitstekend prioriteren en bepalen wat er van belang is. Zo lever je mede een richtinggevende bijdrage aan de strategieontwikkeling en – bepaling en prioriteitsstelling. Dit doe je vanuit je eigen vakgebied, maar je kan je ook inleven in andermans belang. Waar nodig zit je aan tafel bij directie of bestuur, gevraagd of op eigen initiatief.

3. Coachen van de ontwerpers (10 – 15 fte) op inhoud en proces
Voor de ontwerpers in het team ben je de eerste escalatie. Je doorbreekt impasses waar nodig en helpt in het samenbrengen van belangen. Je kent de interne overlegstructuur en weet waar iets geagendeerd kan worden of hoe iets op een bestuurlijke tafel kan belanden indien nodig. Je adviseert de teammanager ten aanzien van werkverdeling en ontwikkelpunten van medewerkers.

4. Richting en vormgeven aan de ontwikkeling en positionering van het vakgebied
Je volgt (inter)nationale ontwikkelingen en resultaten van onderzoek op het vakgebied. Je initieert nieuwe samenwerkingsverbanden, onderhoudt netwerken en draagt bij aan innovatie en kennisuitwisseling. Je vervangt de Expert bij dergelijke aangelegenheden waar nodig.

Jouw profiel

Je bent vanzelfsprekend een topontwerper, je hebt eerder aan toonaangevende, iconische projecten gewerkt. Je bent in staat om in een complex speelveld inhoudelijk de juiste bijdrage te leveren aan projecten en stuurt tegelijkertijd ook op het proces. Je kunt loslaten wat niet meer werkt en bereikt zo het beste resultaat voor de stad als geheel. Daarnaast beschik je over:

  • Wo-werk- en denkniveau (je hebt een opleiding Landschapsarchitectuur gevolgd aan de TU Delft, de WUR of Academie van Bouwkunst).
  • Minimaal 10 jaar werkervaring (opgedaan bij een andere gemeente of commercieel ontwerpbureau).
  • Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
  • Fluent understanding of the Dutch language, spoken and written.
  • Je bent een stevige gesprekspartner van opdrachtgevers en bestuur, die veelal in de beginfase van een vraagstuk betrokken is.
  • Je bent in staat op elke plek in de organisatie en daarbuiten anderen te overtuigen van het belang van een opgave.
  • Bovendien kun je je uitstekend inleven in de belangen van anderen en denk je altijd in het belang van de stad als geheel.
  • Je kan hard zijn op de inhoud maar zacht op de relatie.
  • Je creëert zo op natuurlijke wijze draagvlak en wordt als vanzelfsprekend benaderd door andere partijen, intern en extern, om input te leveren.
  • Je houdt je staande in een complexe, niet-lineaire omgeving waar het te maken product van tevoren lang niet altijd duidelijk is en bewaart de rust in een team.
  • Je neemt plaats in een stuurgroep, supervisieoverleg of programmateam en vervangt de Expert waar nodig.

Voor deze specifieke plek in de stad, zoeken we een landschapsarchitect die ontwerpend sterk is, maar vooral uitblinkt in strategische oriëntatie en overtuigingskracht.

Ons aanbod

We bieden je een geweldige functie bij een organisatie die je écht vrijheid en verantwoordelijkheid biedt en een gezond werkklimaat serieus neemt. Plus natuurlijk inhoudelijk werk waar je uitdaging voelt, zodat jij en de stad blijven groeien. Daarnaast kun je rekenen op:

  • Een salaris dat past bij wie je bent en wat je kunt. Je salaris bedraagt maximaal € 6.365,- (schaal 13) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek;
  • Flexibele werktijden, ook een 32-urige werkweek behoort tot de mogelijkheden;
  • Een jaarcontract die we na dat jaar graag omzetten naar een vast contract;
  • Een riant opleidingsbudget om jezelf te blijven ontwikkelen via trainingen, cursussen en opleidingen;
  • Een Individueel Keuzebudget van 17,05% dat je kunt laten uitbetalen of inzetten voor bijvoorbeeld fitness, een opleiding of de aanschaf van een nieuwe fiets;
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een ABP-keuzepensioen en uitstekende verlofregelingen (zo’n vijf weken basisverlof en de mogelijkheid om extra uren op te bouwen);
  • De mogelijkheid om jouw kennis, kunde en ervaring over te dragen op minder ervaren collega’s;
  • Hopelijk snel weer die unieke werkplek met misschien wel het mooiste uitzicht van Nederland….

Heb je interesse?

Solliciteer direct via de ‘solliciteer’ button.

Wil je eerst inhoudelijk meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Marlies Bliekendaal, teammanager, via tel. 06-51993607 of mail: m.bliekendaal@rotterdam.nl. Zij kan je alles over de vacature vertellen. Let wel, solliciteren gaat via de sollicitatieknop op onze website.

Heb je vragen over de procedure, neem dan contact op met Samir Haddouch, recruiter, te bereiken via tel. 06-39014470 of per mail: s.haddouch1@rotterdam.nl.

Wij ontvangen ook graag jouw portfolio. Deze kun je samenvoegen met het cv of je kunt een link naar het portfolio opnemen in jouw motivatiebrief.

Mocht deze vacature niet helemaal bij jou passen, dan wellicht wel één van onze andere landschapsarchitecten vacatures:https://www.werkenvoorrotterdam.nl/vacatures?q=landschapsarchitect